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前言 在疫情笼罩，各大公司缩招的大环境下，你是不是发现周围还是有朋友收各大厂的offer收到手软？每次翻邮箱发现并没有HR回复，仿佛公司缩招影响的对象只有你一个？明明想做大数据这种酷盖的工作，仅收到的几封邮件还都是full stack/前端职位的？但是真的想不明白到底是哪里出了问题啊
. G8 ?8 d) y9 _1 q/ n2 G这个问题在应届生中特别常见，一方面很多学生是从别的专业转码，对他们而言不管是项目还是基础的工具可能都没有机会接触。另一方面，有些学生即使有机会接触到项目，那些项目可能过于基础，和他们找工作的方向不符。 * h% M3 l5 f: S1 S7 z( ]
比如最常见的就是，学校有很多android application或者web application的项目，上手简单还有成果，但是如果同学想找大数据方向的工作，这种项目却根本没有任何写到简历上的价值。所以最终找工作时，看到别的同学写的满满的简历就只能默默羡慕了。
/ x* f7 h: j4 Y" G8 E% A2 m2 V但是好的项目去哪找呢？在问“为什么”之前我们先明确“是什么”，什么是好项目？
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